Keller & Kalmbach wächst weiter und sucht zur Verstärkung des Vertriebes einen engagierten und motivierten

Junior Key Account Manager  (w/m/d) PLZ 42/44/58/59
Referenz: 04/450/21/18

 

Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit mit der Freiheit unternehmerisch zu handeln und der Möglichkeit, als erster Ansprechpartner umfangreiche Vertriebsprojekte von der Akquise bis zur laufenden Betreuung zu leiten und zu begleiten.



Ihre Aufgaben 
 
  • Ausbau des Keller & Kalmbach-Marktanteils durch strategische Entwicklung der Kundenbeziehungen bei Bestandskunden
  • Gewinnung und Entwicklung von neuen Kunden sowie bestehender Potenzialkunden bei Industrie und Mittelstand
  • Durchführen von Markt- und Wettbewerbsanalysen nach betriebswirtschaftlichen und strategischen Gesichtspunkten
  • Erstellen von Aktions- bzw. Kundenentwicklungsplanungen
  • Selbstständige Vereinbarung und Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentation des Leistungsangebots
  • Erkennen von Kundenbedürfnissen rund um die Produktionsversorgung mit C-Teilen
  • Erarbeitung eines Added Value für den Kunden in Zusammenarbeit mit den Experten-Kollegen für Logistik und Technik
  • Erarbeiten und Vorstellen von Lösungen und Angeboten sowie Führen von Vertragsverhandlungen bis zum Verkaufsabschluss

Ihre Persönlichkeit und Qualifikation:

  • Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben erste einschlägige berufliche Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im technischen Handel
  • Ihre Stärke liegt in der Gewinnung von Kunden und im Ausbau langfristiger strategischer Kundenbeziehungen (im B2B-Umfeld)
  • Sie haben Spaß daran, anspruchsvolle Lösungen für den Kunden vorzubereiten und beim Kunden zu präsentieren
  • Sie überzeugen durch selbstsicheres und begeisterungsfähiges Auftreten
  • Sie sprechen Englisch verhandlungssicher


Wir bieten Ihnen:
 
  • Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Ein erfolgsorientiertes Gehalt
  • Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine moderne Home-Office-Ausstattung inklusive neutralem Firmenwagen
  • Eine flexible Wahl des Wohnortes innerhalb des Vertriebsgebietes
  • Ein professionelles Kollegenteam im Vertriebsinnendienst am Standort Neuss und Spezialisten für Fachfragen